A primeira liderança de pessoas

Método:

Web

Carga horária:

16 Horas

Categoria:

Liderança e desenvolvimento

Objetivos

Está assumindo um cargo de gestão pela primeira vez, mas não sente que está totalmente preparado?

Se você está em transição de carreira para uma posição de gestão e deseja aprender técnicas e ferramentas para desenvolver uma equipe de alta performance e ter sucesso como líder, este treinamento é ideal para você.

No curso você irá:

Aprender técnicas e ferramentas para a transição efetiva de colaborador para gestor de pessoas.

Conhecer as armadilhas da transição para gestor de pessoas e criar estratégias para lidar com esses desafios.

Aplicar técnicas de gestão para favorecer o alcance de resultados, por meio do engajamento e mobilização de pessoas.

Público Alvo

Esse treinamento é recomendado profissionais que estejam em transição de carreira para uma posição de gestão e desejam aprender técnicas e ferramentas para desenvolver uma equipe de alta performance e ter sucesso como líder.

Programa

Compreendendo os desafios da primeira liderança

Aprofundando nas dimensões da liderança

Compreendendo como liderar o desempenho e o desenvolvimento da equipe

Os conflitos e a liderança

Os cinco desafios das equipes

Lidando com as armadilhas do caminho

As competências fundamentais do líder

Criando plano de ação para a transição para a liderança

A primeira liderança de pessoas